2024年岁末之际，群益金鼎证券举办ESG活动的步伐仍不停歇，为了积极推动企业运动风气，打造幸福职场生活，不仅力推「群起顾健康 益起来走走」ESG健走活动，促进员工身体健康更环保减碳;更以「金融友善服务」为主题，举办群益年度风云MVP选拔，让内外勤员工的付出都能被看见。群益证董事长周秀真更在颁奖典礼现场加码三份价值超过7000元的护肤保养品惊喜好礼，让所有参与活动成员抽奖，让群益同仁顾健康更要顾美丽，乐在工作乐在生活，身心灵都收获满满。

群益年度最佳风云MVP最佳员工选拔活动今年迈入第11年，透过参赛者提供优良事迹叙述及影片剪辑放置於活动网站，由全体同仁评分选出该年度最佳风云MVP。活动除了获选者可以获得价值24,000元的奖金及奖牌，另设有热情参与奖、押对冠军奖等奖项，分别可获得不同额度的奖金。活动网站设有留言板并规划评分祝福奖，除增加参与度及炒热活动气氛，同时让所有参赛者的努力都能被看见，并收到来自不同部门同仁的祝福。

群益年度风云MVP选拔活动今年首度以「金融友善服务」为主题，期望透过活动产生影响力，鼓励全体同仁落实金融友善、培养服务热忱，提供客户、同仁诚挚优良的金融友善服务。本次活动参赛者包含前勤及後勤同仁，皆具备良好的沟通能力，在与客户的交流中能够清晰的表达想法并乐於倾听客户的需求与反馈，协助客户了解金融交易的流程、解决系统操作的问题，与客户建立信任关系，成为客户长期成长的伙伴。此外，参选MVP的同仁也不忘将自身经验传承给同事，塑造组织重视金融友善服务的文化。

而「群起顾健康 益起来走走」ESG健走活动也是针对公司内部同仁推动，吸引近千名员工参加，也有许多董事共襄盛举，本次活动特别采用数位科技上传云端认证数据，藉由外部APP达成统一标准、快速统计回收数据、即时观看活动资讯等目标，真正实践ESG精神以及展现群益金鼎响应联合国永续发展目标SDG3健康与福祉、SDG8合适的工作及经济成长、SDG10减少不平等、SDG12责任消费与生产、SDG13气候行动等。

依据平台提供数据，活动成员累积总步数80,271,687步，换算距离约56,190公里，超额达成从赤道绕地球一圈的共同成就，成员运动量平均提升20.6%，活动总累积减碳量达2.01公吨。本次活动除了奖励健走步数较多的前十名同仁，更广设个人鼓励奖项，奖励品采用信望爱智能发展中心制品，希望同仁不仅为了健康而走，更为了环保与公益而走。

群益金鼎证券不仅重视员工的个人健康，也期盼落实永续金融发展，透过各种方式将永续发展的理念传递给员工、客户，更扩大至社会大众。透过这些活动加强彼此之间的互动与交流，进而提升团队的协作精神，创造和谐的工作环境。未来，群益金鼎证券将持续推动各项新颖的内外部活动，结合ESG的议题，善尽企业责任，为社会贡献心力。